Главная / Увольнение: основания и порядок / Выплаты при увольнении

Какие выплаты положены военнослужащему при увольнении

Единовременное пособие, отпуска, оклад по званию, пособие по военной травме — и всё это до исключения из списков части. Проверяем расчёт и добиваемся недоплаченного.

Отвечаем в мессенджере в течение часа с 8:00 до 22:00, ночные сообщения — утром. Первичная оценка — бесплатно.

Тимур Мелихов
Ведёт Тимур Мелихов — экс-заместитель военного прокурора гарнизона, соавтор «Азбуки военнослужащих»

Наша практика: расчёт при увольнении

В первом деле военнослужащий уволен с отпусками и полным расчётом без суда. Во втором суд восстановил незаконно уволенную военнослужащую, и довольствие за время увольнения выплачено.

Ещё дела по теме: выплаты при увольнении по военной травме

Дела ведёт команда «ЛегисЪ» под руководством Т. Мелихова, экс-заместителя военного прокурора гарнизона. Полный список дел — в разделе «Практика фирмы».

Выплата при увольнении военнослужащего по контракту

Общая продолжительность службыЕдиновременное пособие
Менее 20 лет2 оклада денежного содержания
20 лет и более7 окладов денежного содержания

Пособие выплачивается при увольнении военнослужащему по контракту (часть 3 статьи 3 Федерального закона № 306-ФЗ). Оно не выплачивается при увольнении по ряду оснований, перечисленных в части 4 той же статьи: в связи с лишением воинского звания, приговором суда о лишении свободы, невыполнением условий контракта и некоторым другим.

Оклад по воинскому званию в течение года

Военнослужащим по контракту с общей продолжительностью службы менее 20 лет, уволенным по достижении предельного возраста, по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями без права на пенсию, в течение года после увольнения сохраняется выплата оклада по воинскому званию (пункт 4 статьи 23 Федерального закона № 76-ФЗ).

Отпуска в год увольнения

Основной отпуск предоставляется ежегодно; его продолжительность в год увольнения исчисляется по правилам Положения о порядке прохождения военной службы (пункт 5 статьи 11 Федерального закона № 76-ФЗ). Военнослужащим с выслугой 20 лет и более в год увольнения по состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями по их желанию дополнительно предоставляется отпуск по личным обстоятельствам 30 суток — один раз за службу (пункт 10 статьи 11). Просите о предоставлении отпусков в рапорте на увольнение: в нашем деле военнослужащий до исключения из списков отгулял положенные отпуска.

Выплаты при увольнении по здоровью и по категории «Д»

При увольнении по состоянию здоровья вследствие военной травмы, кроме пособия при увольнении, положены единовременное пособие по части 12 статьи 3 Федерального закона № 306-ФЗ (с 01.01.2026 — 3 683 261,70 ₽ для военнослужащих по контракту) и страховая сумма по 52-ФЗ. Подробно, с суммами 2026 года, — в материале «Выплаты при увольнении по военной травме». Если в заключении ВВК указано «заболевание получено в период военной службы», а не «военная травма», — формулировку ВВК оспаривают.

Полный расчёт до исключения из списков

На день исключения из списков личного состава уволенный должен быть полностью обеспечен денежным довольствием, продовольственным и вещевым обеспечением. До всех расчётов без его согласия из списков не исключают (пункт 16 статьи 34 Положения). Если исключили без расчёта, требуют восстановления в списках части до полного расчёта.

Не выплатили при увольнении: как взыскать

  1. Запросите расчётные листки и выписку из приказа об увольнении и исключении из списков — из них видно, что начислено.
  2. Рапорт или заявление в часть и финансовый орган с перечнем невыплаченного и ссылками на нормы.
  3. Военная прокуратура — при отказе или молчании (как составить жалобу).
  4. Суд. Действия командования и финансового органа оспаривают в военном суде в течение трёх месяцев со дня, когда вы узнали о нарушении (статья 219 КАС РФ).

Как мы работаем

  1. Пишете в MAX или Telegram. Коротко опишите ситуацию и пришлите то, что есть на руках. Можно начать и без полного комплекта документов — подскажем, что запросить.
  2. Бесплатная оценка. Смотрим выписки из приказов, расчётные листки и основание увольнения: говорим, что вам положено и что недоплачено.
  3. Договор с ООО «ЛегисЪ». Цель, этапы и стоимость фиксируем письменно, подписать можно дистанционно. Ориентир по делам об увольнении и восстановлении — от 50 000 ₽ (цены).
  4. Работа до результата. Запросы в финансовый орган и часть, рапорты о предоставлении отпусков и выплат, жалобы в военную прокуратуру, административный иск, восстановление в списках части до полного расчёта. Работаем дистанционно по всей России.

Стоимость оплаты согласуем до начала работы и закрепляем в договоре. Итоговая сумма зависит от результата.

Частые вопросы

Какие выплаты положены при увольнении с военной службы?

Единовременное пособие (2 оклада денежного содержания при выслуге менее 20 лет, 7 — при 20 годах и более), полный расчёт по довольствию, основной отпуск за год увольнения. При увольнении по возрасту, здоровью или ОШМ с выслугой менее 20 лет без права на пенсию — оклад по воинскому званию в течение года. При военной травме — пособие по части 12 статьи 3 306-ФЗ и страховая сумма.

Когда не выплачивают пособие при увольнении?

При увольнении по основаниям части 4 статьи 3 306-ФЗ: в связи с лишением воинского звания, приговором суда о лишении свободы, невыполнением условий контракта и некоторым другим.

Могут ли исключить из списков до выплаты всех денег?

Без вашего согласия — нет (пункт 16 статьи 34 Положения). Если исключили, требуют восстановления в списках до полного расчёта.

Положен ли отпуск перед увольнением?

Да, основной отпуск за год увольнения; при выслуге 20 лет и более и увольнении по здоровью или ОШМ — ещё 30 суток отпуска по личным обстоятельствам. Просите о них в рапорте.

Сколько платят при увольнении по военной травме в 2026 году?

Единовременное пособие по части 12 статьи 3 306-ФЗ — 3 683 261,70 ₽ военнослужащим по контракту, плюс страховая сумма по 52-ФЗ. Подробно — на странице «Выплаты при увольнении по военной травме».

Сколько стоит помощь юриста и когда платить?

Первичная оценка — бесплатно. Ведение дела об увольнении — ориентир от 50 000 ₽. Стоимость оплаты согласуем до начала работы и закрепляем в договоре. Итоговая сумма зависит от результата.

Опишите ситуацию в MAX — оценим бесплатно

Пришлите выписку из приказа об увольнении и расчётные листки — юрист скажет, всё ли выплачено.

Актуально на 02.11.2026. Нормы и суммы сверены по официальным текстам на эту дату; при изменении закона страница обновляется.

  • Федеральный закон от 07.11.2011 № 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих…», ст. 3 (в ред. от 04.08.2026)
  • Федеральный закон от 27.05.1998 № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих», ст. 11, 23
  • Положение о порядке прохождения военной службы (Указ Президента РФ от 16.09.1999 № 1237, в ред. от 06.08.2026), ст. 34
  • Суммы пособия по военной травме на 2026 год — по письму ЦСО военного комиссариата Ростовской области от 25.03.2026 № ЦСО-1099
  • Кодекс административного судопроизводства РФ, ст. 219

Материал носит информационный характер и не заменяет консультацию по вашей ситуации. Описанные дела не гарантируют такого же результата: исход зависит от обстоятельств и документов. Мы частная юридическая фирма, не государственный орган.

Made on
Tilda